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招牌職位RECRUITMENT
鋰電調(diào)試工程師

薪資待遇:8K-12K

學(xué)歷要求:不限

招聘人數(shù):10人

年齡階段:8~12K

崗位職責(zé):   

          1、兩年以上鋰電池設(shè)備、非標(biāo)自動化設(shè)備調(diào)試工作經(jīng)驗;

          2、熟練電氣、機械裝配,掌握常用標(biāo)準(zhǔn)件的裝配方法及注意事項;

          3、能看懂電路圖,對PLC、伺服、驅(qū)動、步進、相機、掃碼槍等有調(diào)試經(jīng)驗者






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機械工程師

薪資待遇:10K-20K
學(xué)歷要求:大專
招聘人數(shù):10人
年齡階段:25~37

崗位職責(zé):      
    1、有2-3年非標(biāo)自動化設(shè)計經(jīng)驗,能力出眾可接受一年工作經(jīng)驗或應(yīng)屆生,
    2、熟練使用SW,CAD等繪圖軟件;
    3、獨立設(shè)計細(xì)化功能模塊,制造工程圖紙;懂電機,氣缸,絲杠,傳感器等標(biāo)準(zhǔn)機選型應(yīng)用






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高級機械工程師

薪資待遇:15K-25K

學(xué)歷要求:大專

招聘人數(shù):10人

年齡階段:25~37

崗位職責(zé):

           1、有8年以上非標(biāo)自動化設(shè)計經(jīng)驗,能力出眾可接受五年工作經(jīng)驗,

   2、有項目技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗;

   3、有新能源行業(yè)自動化設(shè)備經(jīng)驗,有疊片,超聲波焊接,入殼,激光焊接設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;




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軟件工程師

薪資待遇:15K-25K

學(xué)歷要求:大專

招聘人數(shù):5人

年齡階段:25~37
崗位職責(zé):
        1、負(fù)責(zé)與貼裝機設(shè)備相關(guān)的軟件編寫及界面、視覺、運動控制,與視覺圖像二合一,一個界面可視化。

    2、 計算機或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

    3、VC++或C#代碼編寫經(jīng)驗,熟悉使用Visual Studio開發(fā)工具,有機器視覺Opencv或halcon等應(yīng)用經(jīng)驗者優(yōu)先。

    4、三年以上運動控制視覺軟件開發(fā)經(jīng)驗,有自動化設(shè)備對位對視覺圖像定位關(guān)系運動

控制邏輯有一定經(jīng)驗。了解機器視覺或圖像處理的基本理論和算法知識。

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電氣工程師

資待遇:10K-20K

學(xué)歷要求:大專

招聘人數(shù):10人

年齡階段:15~25

崗位職責(zé):

            1、精通編程松下 PLC、三菱PLC、歐姆龍PLC、信捷PLC, 威綸觸摸屏等  熟悉 CCD 機器視覺系統(tǒng)與上位機交互,熟悉運動控制卡,電氣標(biāo)準(zhǔn)件選型,精通各種通訊協(xié)議。會使用CAD及辦公軟件等。

          2、能與機械對接IO點,熟悉伺服電機,步進電機控制原理,多軸控制,適應(yīng)出差。

          3、懂電磁閥選型及傳感器選型技巧,設(shè)備整體電氣程序設(shè)計,電氣物料選型。

          4、有3C電池、電芯,軟包,硬殼從業(yè)經(jīng)驗,新能源從業(yè)經(jīng)驗,做過鋰電TWS行業(yè)的優(yōu)先。  

          5、能出電氣BOM,電路圖,氣路圖,指導(dǎo)安裝、調(diào)試等。




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大客戶經(jīng)理

薪資待遇:10-15K

學(xué)歷要求:不限

招聘人數(shù):5人


崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)貼標(biāo)機設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品的市場開發(fā)及現(xiàn)有客戶維護。   

    2.負(fù)責(zé)公司品牌推廣和競品信息收集。    

    3.能完成公司每年制定的任務(wù)指標(biāo),并開發(fā)新客戶。


任職要求: 

   1. 熟悉電子制造生產(chǎn)設(shè)備相關(guān)知識; 

   2. 具備兩年以上自動化銷售等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗;有鋰電池、手機結(jié)構(gòu)件、貼標(biāo)機銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;  

   3. 具備豐富的銷售經(jīng)驗、有一定客戶資源者優(yōu)先考慮;  

   4. 具備良好的溝通能力與應(yīng)變能力;勤奮踏實,高度負(fù)責(zé)。

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業(yè)務(wù)

薪資待遇:6000-9000元 

招聘人數(shù):5名 

年齡階段:22-40 

【任職要求】   

    1、有手機、FPC行業(yè)客戶優(yōu)先

    2、有業(yè)務(wù)能力,公司培訓(xùn)技術(shù)

    3、能適應(yīng)出差,服從安排;

    4、具有良好的溝通與團隊協(xié)作能力;

公司待遇                                                                                         

    1、購買五險、包住、出差補貼。

    2、工資待遇:底薪+提成+出差補貼。

    3、上班時間:早上900打卡


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